Führen im Arbeitsverhältnis

Rechtssicher und kommunikationsstark

Wussten Sie, dass deutsche Unternehmen jährlich rund 125 Milliarden Euro durch geringe Produktivität, Fehltage und Fluktuationskosten verlieren?

Nur 15% aller Beschäftigten haben eine hohe emotionale Bindung an ihr Unternehmen, 15% überhaupt keine und die anderen 70% machen ihre Arbeit, sind aber nicht wirklich engagiert und sehen ihre Tätigkeit als notwendiges Übel, um ihr Leben zu bestreiten.

Wäre es nicht sinnvoller,

• von vorneherein die richtigen Mitarbeiter einzustellen und ans Unternehmen zu binden?
• im Fall von Konflikten, die notwendigen Kompetenzen zur Hand zu haben, um diese zufriedenstellend zu lösen?
• Arbeitsverträge, Arbeitsanweisungen oder auch Abmahnungen rechtssicher zu formulieren?

Das Seminar rechtssicher und kommunikationsstark führen vermittelt Ihnen hier die nötigen Kenntnisse.

Nach 2 Trainingstagen mit Barbara Hölscher-Busam, Führungskräftetrainerin und Coach, sowie Dr. Oliver Schloz, Fachanwalt für Arbeits- und Insolvenzrecht sind Sie fit für die Anforderungen im Personalmanagement: die Zusammenarbeit und Arbeitsatmosphäre im Team verbessern sich, der Umsatz steigt und hohe Fluktuationskosten gehören der Vergangenheit an.